PT SAMUDRA KARYA MUSTIKA
Tanggal | Tempat | Kota |
---|---|---|
16 - 19 Desember 2024 | Hotel Ibis Style | Yogyakarta |
03 - 06 Desember 2024 | Ibis Styles Hotel | Yogyakarta |
19 - 21 November 2024 | Ibis Style Hotel | Yogyakarta |
Apakah bidang keahlian atau Kompetensi Anda ingin diakui secara nasional dan internasional? Tahukah Anda bahwa pasar kerja nasional dan internasional menuntut tersedianya tenaga-kerja yang kompeten di setiap bidang,banyak industri dan organisasi mempersyaratkan agar tenaga-kerjanya memiliki sertifikasi kompetensi yang kredibel. Di berbagai negara, pemerintahnya ada juga yang menghendaki bahwa tenaga kerja yang ingin bekerja harus memiliki sertifikasi kompetensi yang diterbitkan oleh lembaga otoritas yang diakui sah.
Kompetensi kerja adalah spesifikasi dari sikap pengetahuan dan keterampilan atau keahlian serta penerapannya secara efektif dalam pekerjaan sesuai dengan standard kerja yang dipersyaratkan. Sertifikasi kompetensi adalah proses pemberian sertifikasi kompetensi yang dilakukan secara sistematis dan obyektif melalui uji kompetensi yang mengacu pada standar kompetensi kerja baik yang bersifat nasional maupun internasional. Dengan memiliki Sertifikasi Kompetensi Human Resources (HR) Manager maka seseorang akan mendapatkan bukti pengakuan tertulis atas kompetensi yang dikuasainya. BNSP merupakan badan independen yang bertanggung jawab kepada Presiden yang memiliki kewenangan sebagai otoritas sertifikasi personil dan bertugas melaksanakan sertifikasi kompetensi profesi bagi tenaga kerja.
Persyaratan Umum
Peserta sertifikasi dapat mengajukan sertifikasi dengan persyaratan bukti kompetensi berasal dari pendidikan, pelatihan dan/atau pengalaman kerja sesuai dengan bidang kerja sebagai HR Manager
Persyaratan Khusus
Persyaratan Pendaftaran
No. | Kode Unit | Unit Kompetensi |
1. | M.70SDM01.010.2 | Menyusun Uraian Jabatan |
2. | M.70SDM01.011.2 | Melaksanakan Analisis Beban Kerja |
3. | M.70SDM01.013.2 | Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) MSDM |
4. | M.70SDM01.022.2 | Menyusun Grading Jabatan |
5. | M.70SDM01.026.2 | Mengelola Proses Perumusan Indikator Kinerja Individu |
6. | M.70SDM01.031.2 | Menyusun Kebutuhan Pembelajaran dan Pengembangan |
7. | M.70SDM01.001.2 | Merumuskan Strategi dan Kebijakan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) |
8. | M.70SDM01.005.2 | Merumuskan Proses Bisnis serta Tugas dan Fungsi dalam Organisasi |
9. | M.70SDM01.012.2 | Menyusun Kebutuhan SDM |
10. | M.70SDM01.023.2 | Menyusun Sistem Remunerasi |
11. | M.70SDM01.024.2 | Menentukan Upah Pekerja |
12. | M.70SDM01.032.2 | Merancang Program Pembelajaran dan Pengembangan |
13. | M.70SDM01.040.2 | Mengelola Program Suksesi |
14. | M.70SDM01.043.2 | Menyusun Peraturan Perusahaan dan/atau Perjanjian Kerja Bersama |
15. | M.70SDM01.044.2 | Membangun Komunikasi Organisasi yang Efektif |
Pre Test
Presentation
Discussion
Case Study
Post Test
Evaluation
Training Kit
Handout
Certificate
1x Lunch & 2x Coffee Break
Souvenir
Jika anda berkeinginan untuk mengikuti Pelatihan dan Sertifikasi Manager Sumber Daya Manusia (SDM) by BNSP, anda bisa langsung menghubungi salah satu nomor kami di bawah ini:
Anda juga bisa langsung mengisi Formulir pendaftaran di bawah ini: