Home  »  E-Learning • Leadership and Teamwork • Managerial & Soft skills   »   E-Learning – Foreman Development Program

E-Learning – Foreman Development Program

Pendahuluan

Pemimpin Tim Kerja termasuk Group Leader, Foreman, dan Chief, adalah ujung tombak di lini depan organisasi yang dipercaya untuk merealisasikan rencana produksi dengan mendayagunakan semua sumber daya bahan baku, mesin, waktu, anggaran, dan tenaga kerja. Selain keharusan untuk menguasai teknis pekerjaannya, setiap atasan dituntut untuk memiliki sikap kepemimpinan, kemampuan mengawasi anak buah, mengelola waktu dan kemampuan problem solving yang memadai. Untuk itu, agar tidak sekedar mengembangkan kemampuan menjadi atasan hanya melalui pengalaman awam saja, maka siapapun karyawan yang dipercaya memegang jabatan atasan, perlu memiliki dasar kompetensi sebagai atasan dengan diperkenalkan ilmu mengenai hal itu dan dilatihkan ketrampilan seni penerapannya. Pelatihan ini dikembangkan berdasarkan berbagai khasanah yang berkembang dari aplikasi ilmu manajemen, leadership dan pengkajian tentang pengembangan diri yang terus berkembang.

Tujuan

1. Memahami tuntutan peran sebagai atasan yang diharapkan perusahaan.
2. Memahami pengertian, penerapan dan perbedaan antara leadership dan management.
   
3. Mengerti prinsip dan penerapan interaksi dalam organisasi pekerjaan.
   
4. Mengenal dirinya lebih baik dan mengidentifikasi kelebihan diri dan hambatan-hambatan mental yang menghalangi perilakunya yang efektif sebagai atasan.
   
5. Mengerti prinsip dan penerapan team work.
   
6. Memahami dasar teori dan seni menerapkan teknik-teknik pendisiplinan, coaching dan counselling terhadap bawahan.
7. Memahami prinsip kepuasan pelanggan internal melalui penerapan Prinsip QCDSM.

Materi

1. Effective Leadership for Foreman
2. Keunikan Tempat Kerja
   
3. Karakteristik Pemimpin di Tempat Kerja
   
4. 3 Kunci Sukses Foreman
5. Tugas dan Peran Foreman
6. Communication for Foreman
7. Mentalitas & Kepercayaan Diri
8. Memotivasi & Mendorong Semangat Kerja
9. Meningkatkan Pengaruh dan Teamwork
   
10. Mengembangkan Orang Lain
11. Mengembangkan Komitmen

Form Registrasi Pelatihan / Training

Jika anda berkeinginan untuk mengikuti Pelatihan E-Learning – Foreman Development Program, anda bisa langsung menghubungi salah satu nomor kami di bawah ini:

• (0274) 4291-355 (08:00 – 16:00)
• 0811 2938 847

Anda juga bisa langsung mengisi Formulir pendaftaran di bawah ini: